Mientras todos los ojos estaban puestos en la final de la Copa América, en París la selección de Estados Unidos se coronaba por segunda vez consecutiva como campeona del Mundial de Fútbol Femenino.
Lo hizo tras vencer a Holanda por dos goles a cero, uno de ellos marcados por Megan Rapinoe, la estrella de este equipo. Rapinoe, además, ganó el Balón de Oro a mejor jugadora del torneo y también la bota de oro como máxima goleadora.
Pero sus logros se cuentan también fuera de las canchas. Antes de que el presidente de la FIFA, Gianni Infantino, entregara los trofeos del campeonato, todo el estadio comenzó a corear al unísono “equal pay, equal pay” (igualdad salarial), una de las batallas que esta futbolista ha hecho suya.
Rapinoe, de 34 años, lucha por la igualdad de salarios desde hace varios años. Y es que la brecha entre lo que reciben hombres y mujeres en este deporte es aún inmensa. Por ser campeonas del Mundial, la selección estadounidense recibirá US$ 4 millones, mientras que Francia, vigente campeón del fútbol masculino, se embolsó US$ 38 millones, casi 10 veces más.
“Hay que pasar a la etapa siguiente. Todo el mundo está preparado para que cobremos lo mismo”, dijo Rapinoe a la prensa.
Infantino ha tratado de evitar la polémica y ha anunciado que se duplicarán los premios para el siguiente mundial femenino, en el 2023. Sin embargo, para la capitana de Estados Unidos no es suficiente.
Además de su sueldo como futbolistas, los ingresos de Rapinoe se elevan gracias a su propia marca de ropa deportiva. Actualmente, todos los productos que figuran en su web oficial están agotados.
Asimismo, tiene una academia de fútbol que recorre varios estados de su país y enseña el deporte a chicos y chicas.
Por último, junto a sus colegas del fútbol, Tobin Heath y Meghan Klingenberg, acaba de lanzar otra marca de prendas, re-inc.
Con información de Gestión
